Thứ Tư, 17 tháng 8, 2016

dơn vị huấn luyện an toàn lao động

 lớp an toàn lao động  ,  cty huấn luyện  ,  cty huấn luyện an toàn lao động  ,  huấn luyện an toàn lao động nhóm 1 2 3 4  ,  lớp an toàn lao động tphcm  ,  tập huấn an toàn lao động  ,  huấn luyện an toàn lao động theo thông tư 27  ,  đơn vị huấn luyện an toàn tại tphcm  ,  dạy an toàn lao động  ,  huấn luyện an toàn lao động  ,  Công ty huấn luyện an toàn lao động  ,  Công ty huấn luyện an toàn  , 

Quyền v nghĩa vụ của người lao động

1. Người lao động cĩ cc quyền sau đây:huấn luyện an toàn lao động

a) Lm việc, tự do lựa chọn việc lm, nghề nghiệp, học nghề, nng cao trình độ nghề nghiệp v khơng bị phn biệt đối xử;

b) Hưởng lương phù hợp với trình độ kỹ năng nghề trên cơ sở thoả thuận với người sử dụng lao động; được bảo hộ lao động, lm việc trong điều kiện bảo đảm về an toàn lao động, vệ sinh lao động; nghỉ theo chế độ, nghỉ hằng năm có lương và được hưởng phc lợi tập thể;

c) Thnh lập, gia nhập, hoạt động công đoàn, tổ chức nghề nghiệp v tổ chức khác theo quy định của php luật; yu cầu và tham gia đối thoại với người sử dụng lao động, thực hiện quy chế dn chủ và được tham vấn tại nơi làm việc để bảo vệ quyền v lợi ích hợp php của mình; tham gia quản lý theo nội quy của người sử dụng lao động;

d) Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định của php luật;

đ) Đình cơng.huấn luyện an toàn lao động

2. Người lao động cĩ cc nghĩa vụ sau đây:

a) Thực hiện hợp đồng lao động, thoả ước lao động tập thể;

b) Chấp hnh kỷ luật lao động, nội quy lao động, tun theo sự điều hnh hợp php của người sử dụng lao động;

c) Thực hiện các quy định của php luật về bảo hiểm x hội v php luật về bảo hiểm y tế.

Điều 6. Quyền v nghĩa vụ của người sử dụng lao động

1. Người sử dụng lao động cĩ cc quyền sau đây:

a) Tuyển dụng, bố trí, điều hành lao động theo nhu cầu sản xuất, kinh doanh; khen thưởng v xử lý vi phạm kỷ luật lao động;

b) Thnh lập, gia nhập, hoạt động trong tổ chức nghề nghiệp v tổ chức khc theo quy định của php luật;

c) Yu cầu tập thể lao động đối thoại, thương lượng, ký kết thoả ước lao động tập thể; tham gia giải quyết tranh chấp lao động, đình cơng; trao đổi với công đoàn về cc vấn đề trong quan hệ lao động, cải thiện đời sống vật chất v tinh thần của người lao động;

d) Đóng cửa tạm thời nơi làm việc.

2. Người sử dụng lao động cĩ cc nghĩa vụ sau đây:

a) Thực hiện hợp đồng lao động, thoả ước lao động tập thể v thoả thuận khc với người lao động, tơn trọng danh dự, nhn phẩm của người lao động;

b) Thiết lập cơ chế v thực hiện đối thoại với tập thể lao động tại doanh nghiệp v thực hiện nghim chỉnh quy chế dn chủ ở cơ sở;

c) Lập sổ quản lý lao động, sổ lương và xuất trình khi cơ quan có thẩm quyền yu cầu;

d) Khai trình việc sử dụng lao động trong thời hạn 30 ngy, kể từ ngy bắt đầu hoạt động và định kỳ bo co tình hình thay đổi về lao động trong qu trình hoạt động với cơ quan quản lý nh nước về lao động ở địa phương;

đ) Thực hiện các quy định khc của php luật về lao động, php luật về bảo hiểm x hội v php luật về bảo hiểm y tế.

 

2. Để thực hiện được nghĩa vụ của mình đối với việc đảm bảo ATLĐ,

NLĐ cần chú ý:

2.1.  Phải chấp hành đúng nội quy, quy trình lao động, nói đúng, thực hiện đúng, phản ứng đúng, phải trở thành tập quán:

  • Khi làm công việc, nên suy nghĩ xem bản thân và những người cùng làm nên tiến hành cách nào để được an toàn nhất.
  • Phải lượng sức, không cố gắng khuân vác vật quá nặng, cồng kềnh, nên thêm người giúp sức, nên sử dụng xe. Khi phối hợp nhiều người làm công việc phải cử người chỉ huy để thống nhất hành động, bảo đảm an toàn.
  • Biết định ra tình huống, cách xử lý, cách giải quyết các tình huống bất lợi.
  • Không làm bất cứ việc gì có thể gây ra nguy hiểm có khả năng xảy ra sự cố tai nạn hoặc cháy nổ.

2.2.  Còn nghi ngờ hoặc chưa nắm vững cách sử dụng hoặc chưa hiểu rõ quy trình thì phải hỏi ngay người giao công việc cho mình.

2.3.  Chưa nắm chắc công việc thì không được làm mà phải hỏi lại cho kỹ lưỡng, nên tập thao tác cho thuần thục rồi mới được làm.

2.4. Phải tập trung theo sự chỉ dẫn để luôn đúng:

  • Không đùa giỡn, xô đẩy, tung ném vật, nói tục… khi làm việc nguy hiểm.
  • Không la cà đùa giỡn ở khu vực người khác đang làm việc, máy đang hoạt động.
  • Phải hiểu biết về các biển báo, chỉ dẫn, nội quy, đặc biệt là các dấu hiệu nguy hiểm.

2.5.  Phải báo ngay với người có trách nhiệm và mọi người xung quanh khi phát hiện nguy cơ gây TNLĐ, BNN, độc hại, hoặc sự cố nguy hiểm.

  • Khắc phục ngay hoặc làm dấu, báo cho người biết các mương, đường cống, hố bị mất nắp. Cũng hành động tương tự đối với điện, máy, hoá chất, vật di chuyển, vật rơi… có thể gây nguy hiểm cho người.

2.6. Giữ gìn nơi làm việc của mình và góp phần giữ gìn cho toàn bộ khu vực xưởng:

  • Sạch sẽ.
  • Gọn gàng dơn vị huấn luyện an toàn lao động.
  • Vật dụng để đúng chỗ quy định.
  • Đề phòng, ngăn ngừa các tình huống bất lợi về ATLĐ.
  • Phải dọn dẹp gọn, xếp đặt an toàn các vật bén nhọn, chai, bình đựng hoá chất, xăng, dầu…
  • Phải nhổ, tán bẹt, đánh gục, các vật nhọn mà ta và mọi người có thể giẫm lên.
  • Phải bịt, bảo che, phần nhô ra của máy và phương tiện.
  • Phải tháo gỡ các dây, cây chắn, vắt qua lối đi lại.  Công ty huấn luyện an toàn lao động

2.7.  Khi tinh thần không thoải mái, mệt mỏi, cơ thể đau yếu,dơn vị huấn luyện an toàn lao động chóng mặt, cần đi tiêu, tiểu… không nên làm việc trên cao, không nên điều khiển máy có vận tốc, công suất lớn.

2.8.  Phải sử dụng đầy đủ, đúng quy định các dụng cụ, PTBVCN, các thiết bị an toàn, vệ sinh nơi làm việc. Nếu chưa được cấp phát đầy đủ thì yêu cầu NSDLĐ cấp phát đủ.

2.9. NLĐ phải cảnh giác, đề phòng mọi khả năng cháy:

  • Chấp hành đúng kỹ thuật an toàn điện, đề phòng cháy do điện dơn vị huấn luyện an toàn lao động.
  • Chấp hành đúng kỹ thuật an toàn hoá chất, dơn vị huấn luyện an toàn lao động đề phòng cháy do hoá chất, xăng, sơn, cồn…
  • Chấp hành đúng quy định sử dụng nguồn lửa: chỉ được hút thuốc ở nơi cho phép, không được để nguồn lửa gần chất dễ cháy.
  •  

Huấn Luyện An Toàn Nhóm 1  ,  Huấn Luyện An Toàn nhóm 2  ,  Huấn Luyện An Toàn Nhóm 3  ,  Huấn Luyện An Toàn Vận Hành  ,  Huấn Luyện An Toàn Điện  ,  Huấn Luyện An Toàn Hàn  ,  Huấn Luyện An Toàn Trên Cao  ,  Huấn Luyện An Toàn Nhóm 4  ,  Huấn Luyện An Toàn Chung  ,  Huấn Luyện An Toàn Công Nhân  ,  Huấn Luyện An Toàn Hóa Chất  ,  Kiểm Định Thiết Bị Nâng  ,  Kiểm định xe nâng  ,  Kiểm định Pa lăng  ,  Kiểm định cổng trục  ,  Kiểm định cần trục  ,  Kiểm định Tời nâng  ,  Kiểm định thang máy  ,  Kiểm định thang nâng  ,  Chứng chỉ sơ cấp nghề  ,  Cấp bằng lái xe đào  ,  Cấp bằng lái xe nâng  ,  huấn luyện bằng lái xe cơ giới  ,  huấn luyện bằng lái xe cơ giới  ,  Kiểm Định Thiết Bị Áp Lực  ,  cty kiểm định an toàn  ,  cty kiểm định an toàn  ,  Kiểm định bình khí nén  ,  Kiểm định hệ thống lạnh  ,  Kiểm định lò hơi  ,  Kiểm định nồi hơi  ,  Kiểm định đường ống dẫn  ,  Kiểm định Tank  ,  Kiểm Định Máy Xây Dựng  ,  Kiểm định máy san  ,  Kiểm định máy ủi  ,   Kiểm định máy xúc  ,  Kiểm định xe lu  ,  Kiểm định ống sấy que hàn  ,  Kiểm định con đội  ,  Kiểm định khớp nối  ,  Kiểm định dây chuyền hàn  ,  Kiểm định sợi cáp  ,  Kiểm định ma ní  ,  Kiểm định máy hàn  ,  Kiểm định xe đào  ,  Kiểm Tra Đo Điện Trở Nối Đất  ,  kiểm tra hệ thống chống sét  ,  Kiểm tra điện trở nối đất  ,  Đo điện trở tiếp đất  ,  Kiểm tra Đo điện trở tiếp địa  ,  Kiểm định hệ thống điện  ,  Kiểm định hệ thống chống sét  ,  Kiểm Định Van An Toàn  ,  Báo cáo giám sát môi trường  ,  Báo cáo giám sát môi trường định kỳ

  lớp an toàn lao động  ,  cty huấn luyện  ,  cty huấn luyện an toàn lao động  ,  huấn luyện an toàn lao động nhóm 1 2 3 4  ,  lớp an toàn lao động tphcm  ,  tập huấn an toàn lao động  ,  huấn luyện an toàn lao động theo thông tư 27  ,  đơn vị huấn luyện an toàn tại tphcm  ,  dạy an toàn lao động  ,  huấn luyện an toàn lao động  ,  Công ty huấn luyện an toàn lao động  ,  Công ty huấn luyện an toàn  ,  Huấn Luyện An Toàn Nhóm 1  ,  Huấn Luyện An Toàn nhóm 2  ,  Huấn Luyện An Toàn Nhóm 3  ,  Huấn Luyện An Toàn Vận Hành  ,  Huấn Luyện An Toàn Điện  ,  Huấn Luyện An Toàn Hàn  ,  Huấn Luyện An Toàn Trên Cao  ,  Huấn Luyện An Toàn Nhóm 4  ,  Huấn Luyện An Toàn Chung  ,  Huấn Luyện An Toàn Công Nhân  ,  Huấn Luyện An Toàn Hóa Chất  ,  Kiểm Định Thiết Bị Nâng  ,  Kiểm định xe nâng  ,  Kiểm định Pa lăng  ,  Kiểm định cổng trục  ,  Kiểm định cần trục  ,  Kiểm định Tời nâng  ,  Kiểm định thang máy  ,  Kiểm định thang nâng  ,  Chứng chỉ sơ cấp nghề  ,  Cấp bằng lái xe đào  ,  Cấp bằng lái xe nâng  ,  huấn luyện bằng lái xe cơ giới  ,  huấn luyện bằng lái xe cơ giới  ,  Kiểm Định Thiết Bị Áp Lực  ,  cty kiểm định an toàn  ,  cty kiểm định an toàn  ,  Kiểm định bình khí nén  ,  Kiểm định hệ thống lạnh  ,  Kiểm định lò hơi  ,  Kiểm định nồi hơi  ,  Kiểm định đường ống dẫn  ,  Kiểm định Tank  ,  Kiểm Định Máy Xây Dựng  ,  Kiểm định máy san  ,  Kiểm định máy ủi  ,   Kiểm định máy xúc  ,  Kiểm định xe lu  ,  Kiểm định ống sấy que hàn  ,  Kiểm định con đội  ,  Kiểm định khớp nối  ,  Kiểm định dây chuyền hàn  ,  Kiểm định sợi cáp  ,  Kiểm định ma ní  ,  Kiểm định máy hàn  ,  Kiểm định xe đào  ,  Kiểm Tra Đo Điện Trở Nối Đất  ,  kiểm tra hệ thống chống sét  ,  Kiểm tra điện trở nối đất  ,  Đo điện trở tiếp đất  ,  Kiểm tra Đo điện trở tiếp địa  ,  Kiểm định hệ thống điện  ,  Kiểm định hệ thống chống sét  ,  Kiểm Định Van An Toàn  ,  Báo cáo giám sát môi trường  ,  Báo cáo giám sát môi trường định kỳ

 

Không có nhận xét nào:

Đăng nhận xét